Unites States ครองอันดับที่ 14 ในดัชนีการเกษียณอายุทั่วโลก
อเมริกาใช้ประโยชน์จากการวิเคราะห์นี้ได้อย่างไร? สหรัฐอเมริกาครองอันดับที่ 14 ในปี 2559 GRI ซึ่งหมายความว่าเรามีโอกาสมากมายที่เราสามารถเรียนรู้ได้จาก 13 ประเทศที่สามารถเกษียณอายุได้สะดวกสบายมากขึ้น
10 ประเทศชั้นนำ ได้แก่ นอร์เวย์สวิตเซอร์แลนด์ไอซ์แลนด์นิวซีแลนด์สวีเดนออสเตรเลียเยอรมนีเนเธอร์แลนด์ออสเตรียและแคนาดา
ลองมาดูการศึกษาครั้งนี้และดูที่สี่ประเด็นหลักที่วัดได้คือการเงินในการเกษียณอายุความเป็นอยู่ที่ดีของสุขภาพสุขภาพและคุณภาพชีวิต
การเงินในการเกษียณอายุ
ในเวทีการเงินอเมริกาติดอันดับ 10 ไม่เลว แต่ก็อาจจะดีกว่า
องค์ประกอบของดัชนีนี้มองไปที่การเข้าถึงบริการทางการเงินที่มีคุณภาพและความสามารถในการรักษาความประหยัด การวิจัยรวมถึงปัจจัยต่างๆเช่นอัตราเงินเฟ้อและอัตราดอกเบี้ยที่แท้จริง (จริงหมายถึงจำนวนดอกเบี้ยที่คุณสามารถได้รับเกินเงินเฟ้อ) ปัจจัยอื่น ๆ ได้แก่ หนี้ของรัฐบาลจำนวนเงินกู้ที่ไม่ก่อให้เกิดรายได้ความกดดันด้านภาษีการกำกับดูแลและอัตราส่วนการพึ่งพาผู้สูงอายุ (ซึ่งดูจากจำนวนผู้สูงอายุที่สัมพันธ์กับจำนวนคนวัยทำงาน)
ห้าอันดับแรกของประเทศ ได้แก่ ชิลีสิงค์โปร์นิวซีแลนด์สวิตเซอร์แลนด์และออสเตรเลีย
ประเทศที่มีผลการดำเนินงานดีที่สุดมีผู้คนจำนวนมากที่เข้าร่วมในแผนออมทรัพย์ในสถานที่ทำงานและได้พัฒนานโยบายที่มุ่งเน้นการมีส่วนร่วมในแผนการประเภทเหล่านี้มากขึ้น
ยกตัวอย่างเช่นชิลีมีการเปลี่ยนแปลงระบบเงินบำนาญที่สำคัญในปีพ. ศ. 2524 และจากนั้นอีกครั้งในปีพ. ศ. 2551 และในปัจจุบันจำเป็นต้องมีเงินออมเพื่อการเกษียณอายุขั้นต่ำ 10% ของรายได้
สวิตเซอร์แลนด์และออสเตรเลียมีโครงการออมทรัพย์ที่จำเป็นสำหรับการทำงานด้วยแผนของสวิตเซอร์แลนด์ซึ่งเปิดตัวในปีพ. ศ. 2528 ซึ่งถือได้ว่าเป็นหนึ่งในระบบการเกษียณอายุที่ดีที่สุดในโลก ในสหรัฐอเมริกาหนึ่งในสามของคนงานไม่สามารถเข้าถึงแผนเกษียณอายุในที่ทำงานได้
เมื่อกล่าวถึงความสำคัญของคำแนะนำอย่างมืออาชีพรายงาน GRI สรุปว่า "ในทางปฏิบัติการเข้าถึงการประชุมแบบตัวต่อตัวกับนักวิชาชีพทางการเงินสามารถช่วยผู้เข้าร่วมประชุมในการกำหนดเป้าหมายได้รับการศึกษาที่ดีขึ้นเกี่ยวกับการลงทุนและความเสี่ยง" และเพิ่มการมีส่วนร่วม การวิจัยของสหรัฐฯของเราเองแสดงให้เห็นว่าบุคคลเหล่านั้นที่มีที่ปรึกษาทางการเงินช่วยให้แผนการของพวกเขามีความหมายมากกว่าผู้ที่ไม่ได้ทำ
ถ้าคุณกำลังทำงานให้รายงาน GRI ไปยังแผนกทรัพยากรบุคคลของคุณและกระตุ้นให้พวกเขาดูขั้นตอนต่างๆที่พวกเขาสามารถทำได้เพื่อเพิ่มการมีส่วนร่วมในแผนงานของ บริษัท และให้คำแนะนำด้านคุณภาพ พิจารณาส่งให้ตัวแทนของคุณในสภาคองเกรสด้วย
ความเป็นอยู่ที่ดีของวัสดุ
ในหมวดหมู่นี้อเมริกาอันดับที่ 25 ห้าอันดับแรก ได้แก่ นอร์เวย์ไอซ์แลนด์เยอรมนีสวิตเซอร์แลนด์และเกาหลี
หมวดนี้พิจารณารายได้ต่อคนการว่างงานและความเสมอภาคของรายได้
สหรัฐอเมริกาอยู่ในอันดับที่ 37 ในหมวดความเสมอภาคของรายได้ โดยรวมแล้วประเทศที่มีรายได้สูงต่อคนและความไม่เสมอภาคทางรายได้ต่ำทำให้สหรัฐฯอยู่ในอันดับต้น ๆ 10. สหรัฐมีงานทำมากในภูมิภาคนี้ ไม่น่าแปลกใจที่ปัจจัยนี้มีบทบาทสำคัญในการเลือกตั้งครั้งล่าสุด
สุขภาพ
สหรัฐอเมริกาอยู่ในลำดับที่เจ็ดในประเภทสุขภาพ ห้าอันดับแรก ได้แก่ ลักเซมเบิร์กเนเธอร์แลนด์นอร์เวย์ฝรั่งเศสและญี่ปุ่น
องค์ประกอบด้านสุขภาพของดัชนีการเกษียณอายุทั่วโลกพิจารณาการเข้าถึงบริการด้านสุขภาพที่มีคุณภาพและดูข้อมูลเกี่ยวกับค่าใช้จ่ายด้านสุขภาพต่อคนค่าใช้จ่ายด้านสุขภาพสำหรับไม่มีประกันและอายุขัย
เมื่อคุณมองเข้าไปใต้กระโปรงที่ข้อมูลอ้างอิงสหรัฐอเมริกาใช้เวลามากที่สุดต่อคนในการดูแลสุขภาพออกจากประเทศใด ๆ แต่กลับมีอายุขัยเฉลี่ยอยู่ที่ 30 ปี นั่นหมายความว่าการใช้จ่ายทั้งหมดอาจไม่เกิดขึ้นเท่าที่ควร
เนื่องจากการใช้จ่ายเพิ่มขึ้นคุณควรเห็นผลที่วัดได้ในแง่ของอายุขัยที่ยาวนาน นอกจากนี้อเมริกามีการใช้จ่ายสูงสำหรับผู้ที่ไม่ได้รับการประกัน
การจัดอันดับของอเมริกาเป็นสิ่งที่ดีในหมวดนี้ แต่มีพื้นที่สำหรับการปรับปรุงคุณภาพในการดูแลที่ได้รับต่อการใช้จ่ายเงินเป็นจำนวนมาก
คุณภาพชีวิต
การวัดความสุขเป็นสิ่งท้าทายดังนั้นส่วนประกอบของดัชนีการเกษียณอายุทั่วโลกนี้จึงรวมถึงระดับความสุขจากพลเมืองที่รายงานด้วยตนเอง นอกจากนี้ยังพิจารณาปัจจัยเชิงปริมาณเช่นคุณภาพอากาศน้ำการสุขาภิบาลการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศพลังงานความหลากหลายทางชีวภาพและแหล่งที่อยู่อาศัย
อเมริกามีอันดับที่ 16 ในด้านคุณภาพชีวิต การปรับปรุงในประเภทของสภาพอากาศสามารถช่วยให้การจัดอันดับของเราที่นี่
ห้าอันดับแรก ได้แก่ เดนมาร์กสวิตเซอร์แลนด์นอร์เวย์ฟินแลนด์และสวีเดน เดนมาร์กมีคะแนนที่สมบูรณ์แบบในประเภทความสุข! บางทีวันหยุดพักผ่อนในเดนมาร์กจะช่วยให้คุณวางแผนที่จะเกษียณอายุได้อย่างมีความสุขด้วยตัวคุณเอง
สิ่งที่เราสามารถเรียนรู้จากดัชนีการเกษียณอายุ
ประเทศที่อยู่ในอันดับที่ 10 ของ GRI เป็นตัวอย่างที่ดีเยี่ยมสำหรับการเปลี่ยนแปลงประเภทใดที่จะสามารถเพิ่มความมั่นคงในการเกษียณอายุแก่ทั้งประเทศได้ นโยบายของรัฐบาลสามารถสร้างความแตกต่างในเชิงบวกได้ การเปลี่ยนแปลงเหล่านี้รวมถึงสิ่งต่างๆเช่น:
- ทำให้แน่ใจว่าคนงานสามารถเข้าถึงแผนการเกษียณอายุได้ เมื่อแผนบำเหน็จบำนาญแบบดั้งเดิมหายไปสิ่งสำคัญคือต้องทำให้แน่ใจว่าคนงานมีทางเลือกและมีส่วนร่วม
- ให้แรงจูงใจในการประหยัด หากส่วนใหญ่ของประชาชนไม่มีเงินในการเกษียณอายุนี้จะกลายเป็นภาระในงบประมาณสิทธิ์ของประเทศ การให้สิ่งจูงใจในระยะยาวเพื่อการประหยัดเป็นเรื่องสำคัญ
รายงาน GRI สรุป "ความปลอดภัยในการเกษียณอายุขยายได้ดีกว่ารถยนต์ออมทรัพย์ตัวเองและรวมถึงการพิจารณาสำหรับประชากรที่เพิ่มขึ้นที่จะอาศัยอยู่กับรายได้คงที่เป็นเวลาหลายปีที่จะมาถึง นโยบายการเงินการคลังและการดูแลสุขภาพทุกอย่างมีบทบาทสำคัญในการทำให้มั่นใจได้ว่าผู้เกษียณมีความพอเพียง "
การเพิ่มความสำเร็จในการเกษียณอายุของคุณ
แม้ว่าสหรัฐอเมริกาจะมีงานทำเพื่อให้อยู่ในอันดับต้น ๆ 10 อย่ารอให้รัฐบาลรับประกันว่าคุณจะเกษียณอายุได้สบาย องค์ประกอบที่สำคัญอย่างหนึ่งของความสำเร็จในการเกษียณอายุคือ การประหยัดมากพอ ในสหรัฐอเมริกาหลายคนที่มีสิทธิ์เข้าถึงแผนเกษียณอายุเช่นแผน 401 (k) ก็ไม่ได้ให้ความสำคัญกับผลงานของพวกเขามากนัก ชาวอเมริกันส่วนใหญ่มีส่วนร่วมน้อยกว่า 5 เปอร์เซ็นต์ของรายได้ของพวกเขาที่จะเกษียณอายุ ทำงานเพื่อให้ได้อย่างน้อย 10 เปอร์เซ็นต์